che ogni anno offre un'importante opportunità di crescita professionale a persone residenti o che lavorano in Lombardia, dai 18 ai 36 anni, laureati e non, già inseriti nel mondo del lavoro.
La Fondazione sostiene infatti integralmente, a fondo perduto, le spese per un massimo di 25 percorsi di formazione personalizzati, da svolgersi presso imprese, istituti universitari o di ricerca, pubbliche amministrazioni e associazioni, in Italia o all'estero.Sono i candidati stessi a proporre i percorsi formativi, volti a fornire nuove esperienze o conoscenze personali principalmente pratico-lavorative e non solo teoriche.
Il Progetto Professionalità può rappresentare quindi, soprattutto in un periodo di congiuntura economica sfavorevole e di crisi come quello attuale, un'importante opportunità per una maggiore professionalizzazione delle giovani risorse, condizione che, oltre a facilitare il candidato, potrebbe diventare anche interessante per il datore di lavoro.
Il Progetto permette infatti ad una risorsa di "allontanarsi" temporaneamente dal posto di lavoro per un periodo massimo di 6 mesi, facendovi ritorno più preparato, arricchito dalla positiva esperienza, condizione fortemente favorevole anche per l'azienda stessa.
Per ogni altra informazione visitate il sito della Fondazione oppure il blog http://progettoprofessionalita.blogspot.com
