Codice etico di condotta

E' un documento che viene sottoscritto dall'organizzazione che decide di dotarsi di un codice etico di condotta e dal personale ivi impiegato. È spesso definito “carta istituzionale dell’impresa”, in quanto rappresenta il fondamento della sua cultura e rende esplicito l’insieme dei diritti e doveri e le aree di responsabilità che l’impresa si impegna a rispettare nei confronti dei suoi stakeholder. In questo documento sono descritte le norme minime di condotta e prassi commerciale, responsabilità individuali e societarie, meccanismi di verifica di eventule sanzionamento per casi di trasgressione del codice etico. Rappresenta la dichiarazione ufficiale dell'organizzazione che si impegna ad osservare le norme in esso definite ed, a volte, a farle osservare anche dai propri appaltatori, subappaltatori, fornitori e concessionari